3. DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU

Si vous avez besoin de participer à des expérimentations territoriales et créer des synergies avec d’autres structures d’utilité sociale, des […]

4. RESSOURCES HUMAINES

Si vous avez besoin d’offrir à votre équipe des conditions de travail participatives et équilibrées ; vous assurer de l’agilité […]

1. IDENTITÉ ET IMAGE

Si vous avez besoin de créer ou de repenser votre identité pour la traduire en un univers propre, assumé et […]

2. MODÈLE ÉCONOMIQUE

Si vous avez besoin de développer votre indépendance financière et votre capacité d’adhésion, au-delà de vos cercles convaincus ; structurer […]

3. DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU

Si vous avez besoin de mobiliser ou de vous associer à un réseau d’acteurs complémentaires, au service d’une cause qui […]

4. RESSOURCES HUMAINES

Si vous avez besoin d’offrir à votre équipe des conditions de travail sereines et équilibrées (gouvernance – politique RH – […]

1. IDENTITÉ ET IMAGE

Si vous avez besoin de créer ou de repenser votre identité pour la traduire en un univers propre, assumé et […]

2. MODÈLE ÉCONOMIQUE

Si vous avez besoin de méthodes et d’outils efficaces pour sélectionner vos fournisseurs, gérer vos stocks, fixer vos prix et […]

3. DÉVELOPPEMENT DU RÉSEAU

Si vous avez besoin de vous agrandir, de dupliquer votre projet et/ou de vous diversifier en toute sérénité ; faire […]

4. RESSOURCES HUMAINES

Si vous avez besoin de gérer votre équipe (recrutement – turnover – burnout – formations – montée en compétences) et […]